Analista de Planejamento Comercial Sênior
Descrição da vaga
Missão do cargo:
Atuar de forma estratégica no planejamento comercial, por meio de análises avançadas de dados e geração de insights, contribuindo para a definição de metas, projeções e estratégias de crescimento. O profissional será responsável por apoiar a liderança nas iniciativas da área, otimizar a performance comercial e garantir o alinhamento entre áreas, impulsionando resultados sustentáveis e a eficiência das operações.
Responsabilidades e atribuições
- Conduzir análises avançadas pricing, de dados comerciais, identificando padrões, tendências e oportunidades de crescimento;
- Gerar relatórios e apresentações executivas com insights estratégicos para a alta administração;
- Definir metas ambiciosas e indicadores-chave de desempenho (KPIs) alinhados aos objetivos organizacionais;
- Utilizar modelos avançados para elaborar projeções de vendas e previsões de demanda;
- Ajustar estratégias com base em análises detalhadas do desempenho real em comparação com as projeções;
- Desenvolver estratégias de penetração de mercado, considerando fatores competitivos e oportunidades específicas do setor;
- Colaborar com as equipes de marketing para maximizar a eficácia das campanhas;
- Oferecer orientação estratégica à equipe de vendas, incluindo coaching sobre abordagens de vendas, técnicas de negociação e melhorias no processo;
- Participar ativamente na criação de estratégias de segmentação e posicionamento de produtos;
- Realizar avaliações avançadas do desempenho de produtos ou serviços, propondo melhorias e inovações;
- Colaborar no desenvolvimento de novas ofertas alinhadas à estratégia de negócios;
- Trabalhar em estreita colaboração com outras áreas, como marketing, finanças e operações, para garantir sinergia e alinhamento nas estratégias comerciais;
- Participar de reuniões de liderança para contribuir com insights estratégicos para toda a organização;
- Liderar projetos estratégicos para aprimorar processos comerciais, implementar tecnologias inovadoras e promover a eficiência operacional.
Requisitos e qualificações
- Formação em Administração, Marketing, Economia, Tecnologia da Informação, Engenharia ou áreas correlatas.
- Desejável pós graduação na área.
- Experiência sólida em funções de planejamento comercial;
- Conhecimento avançado em análise de dados, estatística e ferramentas de planilhas;
- Experiência avançada em análise de dados e modelagem estatística;
- Excel intermediário
- Conhecimento em SQL
- Habilidades avançadas em ferramentas de análise de dados e sistemas de CRM.
Informações adicionais
- Vale transporte
- Vale refeição
- Vale alimentação
- Plano médico
- Plano odontológico
- Participação nos lucros
- Day off de aniversário
- Parceria com Wellhub
- Seguro de vida
- Desconto em empresas parceiras
- Zenklub - plataforma de apoio emocional aos nossos colaboradores
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Entrevista RH
- Etapa 3: Avaliação comportamental
- Etapa 4: Entrevista Gestor
- Etapa 5: Contratação
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